Explicació: Per què els IIT es resisteixen a les quotes per a llocs docents?
Tot i ser institucions educatives gestionades de manera centralitzada, per què i com s'han resistit els IIT a oferir quotes entre els llocs docents? Ho expliquem.

Una comissió de govern reiterat recentment una demanda de llarga data dels IIT: exempció d'implementar la reserva en llocs de professorat. Tot i ser institucions educatives gestionades de manera centralitzada, per què i com s'han resistit els IIT a oferir quotes entre els llocs docents? Us expliquem:
Què ha suggerit recentment la comissió constituïda pel Ministeri d'Educació?
El Ministeri d'Educació el 23 d'abril havia nomenat un comitè per suggerir mesures per a la implementació efectiva de la reserva en l'admissió d'estudiants i la contractació de professors als IIT. Aquest comitè, encapçalat per IIT-Delhi V Ramgopal Rao, va presentar el 17 de juny el seu informe, el contingut del qual s'ha informat recentment als mitjans.
En lloc d'implementar quotes a les posicions del professorat, el panel ha suggerit que els 23 IIT haurien d'estar exempts de les reserves per complet en virtut de la Llei CEI de 2019. En lloc de quotes específiques, els problemes de diversitat s'han d'abordar mitjançant campanyes de divulgació i contractació de professorat dirigida, el grup ha va dir en el seu informe al govern.
L'informe estableix que els IIT s'han d'afegir a la llista d'institucions d'excel·lència esmentades a l'annex de la Llei de 2019 d'institucions educatives centrals (reserva en el quadre de professors). L'article 4 de la llei eximeix les institucions d'excel·lència, les institucions de recerca i les institucions i la importància estratègica esmentada en l'agenda i les institucions minoritàries de la reserva.
Actualment, Tata Institute of Fundamental Research, National Brain Research Center, North-East Indira Gandhi Regional Institute of Health and Medical Science, Jawaharlal Nehru Center for Advanced Scientific Research Laboratory, Physical Research Laboratory, Space Physics Laboratory, Indian Institute of Remote Sensing i Homi Bhabha L'Institut Nacional i les seves 10 unitats constitutives estan cobertes per la Secció 4 de la llei.
patrimoni net d’Emma Watson
UNIR-SE ARA :L'Express Explained Telegram Channel
Quin és l'estat actual de la reserva en la contractació del professorat als IIT?
Els 23 IIT es reserven llocs mentre recluten professorat al nivell inicial de professor ajudant. No hi ha cap quota SC/ST/OBC per a la contractació en llocs de professorat superior, com ara professor associat i professor. I fins i tot a nivell d'entrada, si els IIT no troben candidats SC, ST i OBC adequats, poden anul·lar la reserva d'aquests llocs al cap d'un any, segons les directrius notificades pel govern el 2008. En els cursos d'humanitats i gestió, les quotes són s'ofereixen als tres nivells.
Sota el sistema anterior, la diversitat entre els professors dels IIT ha tingut un impacte. Segons les dades del Ministeri d'Educació compartides amb el Parlament l'any 2018, dels 8.856 llocs de treball de 23 IIT, 6.043 professors estaven, en aquell moment, ocupats i 2.813 vacants. Dels 6.043 professors ocupats, només 149 són de la categoria de casta programada (SC) i 21 de la tribu programada (ST).
L'any passat, al novembre, el Ministeri d'Educació va ordenar als IIT que estenguessin la reserva als càrrecs de professorat superior. El govern havia aclarit que la seva darrera ordre també anul·la totes les ordres anteriors sobre exempcions.
Quin argument ha donat el comitè i els IIT, en el passat, per demanar l'exempció de la reserva del professorat?
Les 23 escoles d'enginyeria principals, en el passat, sovint han citat la manca de candidats adequats o qualificats per al nombre vergonyósment baix de professors de SC, ST i OBC. El comitè ha argumentat en contra d'ampliar la reserva als càrrecs superiors de la facultat afirmant que els IIT són les principals institucions del país i que aspiren als 50 millors rànquings mundials. El jurat ha dit que les posicions del professorat no es poden mantenir vacants durant molt de temps (en cas que no hi hagi candidats adequats a Sc, ST i OBC) si els IIT han d'entrar al primer rànquing mundial. La baixa ràtio estudiant-professorat és una de les raons per les quals els IIT van malament en els rànquings internacionals d'universitats.
El govern ha actuat segons els suggeriments de la comissió?
Segons fonts del ministeri, l'informe encara està en estudi i el ministeri encara no ha pres cap decisió al respecte.
gma amy robach salari
Comparteix Amb Els Teus Amics: